Maristany, Jaime <br/><br/>
Administración de recursos humanos 

 - Buenos Aires  Prentice Hall  2000 
 - 350 p. 
<br/><br/>Contiene: 1. Recursos Humanos.- 2. Organización.- 3. Entorno legal y sindicatos.- 4. Management.- 5. Motivación.- 6. El sistema de poder define la política.- 7. Comunicaciones.- 8. Cultura.- 9. Cambio.- 10. Otros aspectos, discriminación, ética y salud.- 11. Planificación estratégica.- 12. Descripción de tareas.- 13. Selección.- 14. Evaluación de tareas.- 15. Encuesta de remuneraciones.- 16. Escala de administración de remuneraciones.- 17. Administración de remuneraciones.- 18. Desarrollo de personal.- 19. Evaluación de desempeño.- 20. Potencial.- 21. Planeamiento de carrera y cuadros de reemplazo.- 22. Administración de capacitación.- 23. Evaluación 360. 
<br/><br/><label>ISBN: </label>987-9460-02-2 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Recursos humanos
<br/><br/><label>Subjects--Index Terms: </label>Administración Management Planificación estratégica 
<br/><br/><label>LC Class. No.: </label>HF/5549.A3/M37/2000