000			01766nam a2200313Ia 4500
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020			_a978-968-24-7727-0
040			_cSMV
041			_hspa
050			_aHF/5549/A75/2015
100			_aArias Galicia, Fernando L.
245		0	_aAdministración de recursos humanos para el alto desempeño
250			_aReimp.
260			_aMéxico D.F.
260			_bTrillas
260			_c2015
300			_a768 p.
505			_aContiene: 1. Las facultades humanas.- 2. Los directivos y los profesionistas del futuro.- 3. La filosofía de los directivos y de las organizaciones.- 4. Sistemas, cambio y caos.- 5. La filosofía del alto desempeño.- 6. Liderazgo para la competitividad y el compromiso.- 7. El comportamiento humano.- 8. La cultura.- 9. Planeación estratégica del capital humano.- 10. La administración del alto desempeño humano y el capital humano.- 11. El perfil de alto desempeño.- 12. Reclutamiento y selección.- 13. Inducción.- 14. Capacitación y desarrollo.- 15. Los salarios y la valuación de puestos.- 16. Relaciones entre trabajadores y dirección.- 17. Integración de equipos de trabajo.- 18. ¿Cómo aprovechar los conflictos interpersonales.- 19. Evaluación del desempeño.- 20. Seguridad e higiene.- 21. Servicios y prestaciones.- 22. Suspensión, rescisión y terminación de las relaciones de trabajo.- 23. Evaluación de la administración del capital humano.- 24. La mujer en el trabajo.- 25. Calidad de vida.
650			_aRecursos humanos
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